1.540 Azubis im Kreis Weißenburg-Gunzenhausen könnten für 31,50 Euro „Öffis fahren“: Was geht beim D‑Ticket?
Damit Busse und Bahnen bei Azubis nicht zu stark aufs Portemonnaie drücken: Die rund 1.540 Auszubildenden im Landkreis Weißenburg-Gunzenhausen sollen das Deutschland-Ticket deutlich günstiger bekommen – nämlich für die Hälfte. Für Azubis würde das bedeuten: Sie könnten für 31,50 Euro pro Monat mit den „Öffis“ fahren. Dafür macht sich die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) jetzt mit einem Appell an die Arbeitgeber stark. Die NGG Nürnberg-Fürth fordert: Betriebe in Bayern sollen ihre Auszubildenden gezielt beim DeutschlandTicket unterstützen – mit 11,50 Euro pro Monat. Immerhin gebe das Land Bayern bereits 20 Euro dazu.
„Es geht vor allem um die täglichen Fahrten zum Ausbildungsplatz und zur Berufsschule. Viele Azubis müssen dafür oft weite Strecken zurücklegen“, sagt NGG Geschäftsführerin Regina Schleser. Zwar gebe es für Auszubildende, Studierende und Jugendliche im Freiwilligendienst das bayerische Ermäßigungs-Ticket. „Doch auch das ist jetzt teurer: Der Preis für das Deutschland-Ticket ist in diesem Monat von 58 auf 63 Euro gestiegen. Jugendliche müssen trotz der Unterstützung vom Land Bayern jetzt 43 Euro pro Monat für das Ticket bezahlen. Im letzten Jahr waren es noch 38 Euro“, so Regina Schleser.
Ziel der NGG Nürnberg-Fürth ist es, Auszubildende mit öffentlichen Verkehrsmitteln im Kreis Weißenburg-Gunzenhausen, in Mittelfranken und auch darüber hinaus „möglichst mobil zu machen – und das ohne zu großen Druck auf den Geldbeutel“, sagt Schleser. Bayern solle deshalb jetzt dem Vorbild Niedersachsens folgen: „In Niedersachsen haben Azubis die Chance, ihr D‑Ticket für die Hälfte des regulären Preises zu bekommen – also für 31,50 Euro pro Monat. Vorausgesetzt, auch die Arbeitgeber ziehen mit“, sagt Regina Schleser.
Ähnliche Modelle gebe es bereits vielfach auf tariflicher Ebene. So habe die NGG erreicht, dass tarifgebundene Auszubildende in der bayerischen Milch- und Brauwirtschaft oder im Gastgewerbe den Großteil ihrer Fahrtkosten vom Arbeitgeber bezahlt bekommen. Das beinhalte häufig auch das Deutschland-Ticket. „Gewerkschaftsmitglieder haben somit wieder einmal einen Vorteil. Die Mobilität von Auszubildenden sollte aber nicht davon abhängig sein, ob ein Betrieb tarifgebunden ist. Das niedersächsische Modell schafft nun die Möglichkeit, alle Azubis profitieren zu lassen“, so Schleser.
Konkret bedeute das: Ausbildungsbetriebe in Bayern müssten ihren Azubis ab sofort monatlich 11,50 Euro zum Deutschland-Ticket dazugeben. Zusammen mit der 20-Euro Unterstützung des Landes Bayern würden Azubis das D‑Ticket dann für den halben Preis bekommen. „Die bayerischen Arbeitgeber kommen dabei noch gut weg: Chefs, die in Niedersachsen das 50-Prozent-Ticket für Azubis unterstützen, sind mit 15,75 Euro pro Monat dabei“, rechnet Regina Schleser vor.
Die Gewerkschafterin spricht von einem „echten Mobil-Deal“ für Azubis. Was in Niedersachsen möglich sei, müsse Bayern auch schaffen, so Schleser. Die Gewerkschafterin setzt dabei auch auf die Bayerische Staatsregierung: „Wichtig ist, ass Bayern die Ausbildungsbetriebe jetzt dazu aufruft, dem Niedersachsen-Modell zu folgen und ihre Azubis bei der Nutzung von Bussen und Bahnen zu unterstützen. Es sollte auch in Bayern möglichst rasch viele D‑Tickets zum halben Preis für Azubis geben“, fordert Regina Schleser.
Bildunterschrift: Was geht beim D‑Ticket? – Wenn es nach dem Willen der Gewerkschaft NGG Nürnberg-Fürth geht, dann soll das Deutschland-Ticket für Azubis ab sofort nur noch die Hälfte vom regulären Preis kosten – nämlich 31,50 Euro. Die Ausbildungsbetriebe im Kreis Weißenburg-Gunzenhausen müssten dabei aber mitziehen und 11,50 Euro pro Monat vom Ticketpreis übernehmen. Das Land Bayern steuert bereits 20 Euro für das Ermäßigungs-Ticket bei. Foto: NGG | Nils Hillebrand