Beruflicher Neustart mit Perspektive

von | 29. April 2026 | Allgemein, Altmühlfranken, Gunzenhausen, Treuchtlingen, Weißenburg

Beruf­li­cher Neu­start mit Per­spek­ti­ve­Teil­zeit-Qua­li­fi­zie­rung in der Kin­der­pfle­ge

Ilo­na Hartl hat ihren beruf­li­chen Neu­start gefun­den. Heu­te arbei­tet die 47-jäh­ri­ge Mut­ter aus Treucht­lin­gen als Kin­der­pfle­ge­rin in BRK-Kin­der­gär­ten in Plein­feld und in Dors­brunn. Ihr Weg dort­hin führ­te über eine Teil­zeit-Qua­li­fi­zie­rung zur staat­lich geprüf­ten Kin­der­pfle­ge­rin. Über die­sen Weg infor­miert die Agen­tur für Arbeit Ans­bach-Wei­ßen­burg in drei kos­ten­frei­en Ver­an­stal­tun­gen. Im Okto­ber star­tet der nächs­te Durch­lauf.

Ilo­na Hartl spricht mit spür­ba­rer Freu­de über ihren beruf­li­chen Wech­sel. „Ich bin total hap­py, dass ich mir mei­nen Traum erfül­len konn­te und jetzt mit Kin­dern arbei­te“, sagt sie. Vor Beginn der Qua­li­fi­zie­rung hat­te sie auch Zwei­fel, das Pen­sum in Teil­zeit zu schaf­fen. Dazu kom­men Fami­lie, All­tag und Orga­ni­sa­ti­on. „Am Anfang hat­te ich schon Beden­ken, ob ich den Stoff unter die­sen Umstän­den schaf­fe. Die gute Vor­be­rei­tung durch die Dozent*innen und der Mix aus Theo­rie und Pra­xis haben mir dann sehr gehol­fen“, sagt Hartl.

Gera­de die­ser Wech­sel zwi­schen Unter­richt und Arbeit in der Kita hat für sie viel aus­ge­macht. Was sie lern­te, konn­te sie direkt aus­pro­bie­ren. In ihrer dama­li­gen Prak­ti­kums­stel­le – dem heu­ti­gen Arbeits­ort BRK-Kin­der­gar­ten Am Bahn­wei­her in Plein­feld – fand sie außer­dem eine ver­läss­li­che prak­ti­sche Beglei­tung. „Das war sehr wich­tig. Inter­es­sier­te soll­ten sich des­halb vor­her gut infor­mie­ren und eine pas­sen­de Kita suchen“, sagt Hartl.

Die Qua­li­fi­zie­rung star­tet am 5. Okto­ber 2026 und läuft bewusst in Teil­zeit. Der Theo­rie­un­ter­richt fin­det an drei Vor­mit­ta­gen pro Woche in Wei­ßen­burg statt. An zwei wei­te­ren Tagen sam­meln die Teil­neh­men­den prak­ti­sche Erfah­rung in einer Kin­der­be­treu­ungs­ein­rich­tung ihrer Wahl. Mit­te 2028 steht dann die Exter­nen­prü­fung an einer Berufs­fach­schu­le an. Wer sie besteht, erhält den aner­kann­ten Abschluss als staat­lich geprüf­ter Kin­der­pfle­ge­rin.

Die Agen­tur für Arbeit Ans­bach-Wei­ßen­burg stellt die­sen Weg gemein­sam mit dem Bil­dungs­trä­ger vor. Die ers­te Infor­ma­ti­ons­ver­an­stal­tung fin­det am Diens­tag, 5. Mai 2026, um 9 Uhr im Berufs­in­for­ma­ti­ons­zen­trum der Agen­tur für Arbeit in Wei­ßen­burg, Schwärz­gas­se 1, statt. Zwei wei­te­re Ter­mi­ne fol­gen online am Mitt­woch, 17. Juni 2026, um 19 Uhr und am Mon­tag, 13. Juli 2026, um 9 Uhr. Die Ter­mi­ne bau­en nicht auf­ein­an­der auf. Inter­es­sier­te müs­sen also nur einen Ter­min besu­chen.

Die Ver­an­stal­tun­gen rich­ten sich beson­ders an Men­schen, die sich beruf­lich neu­ori­en­tie­ren oder nach einer Fami­li­en­pha­se wie­der in Arbeit kom­men möch­ten. Auch für Men­schen mit fami­liä­rer Ver­ant­wor­tung kann die Teil­zeit­form eine pas­sen­de Mög­lich­keit sein. Die Ver­an­stal­tun­gen geben einen Über­blick über Inhal­te, Zugangs­vor­aus­set­zun­gen, Kos­ten und För­der­mög­lich­kei­ten.

„Die­ses Modell öff­net eine Tür in einen Beruf mit Sinn und Per­spek­ti­ve. Ent­schei­dend ist, dass der Weg rea­lis­tisch bleibt: mit Teil­zeit, Pra­xis­nä­he und guter Bera­tung zur För­de­rung“, sagt Hed­wig Hoch­rei­ter von der Agen­tur für Arbeit Ans­bach-Wei­ßen­burg. „Die Agen­tur kann die Kos­ten in vie­len Fäl­len über einen Bil­dungs­gut­schein voll­stän­dig för­dern.“

Für Ilo­na Hartl ist der Abschluss nicht nur ein Ziel gewe­sen. Er ist auch eine Grund­la­ge für wei­te­re Schrit­te. Kinderpfleger*innen kön­nen in Kin­der­ta­ges­ein­rich­tun­gen arbei­ten, aber auch im Hort oder in der Schul­kind­be­treu­ung. Auch wei­te­re Qua­li­fi­zie­run­gen blei­ben mög­lich. Hartl selbst schätzt außer­dem die Viel­falt im All­tag. Sie arbei­tet fle­xi­bel an ver­schie­de­nen Ein­satz­or­ten und lernt dabei unter­schied­li­che Kon­zep­te und Arbeits­wei­sen ken­nen. „Das macht mir Spaß. Und ich will mich wei­ter­ent­wi­ckeln“, sagt sie.

Anmel­dun­gen zu den kos­ten­frei­en Infor­ma­ti­ons­ver­an­stal­tun­gen nimmt die Agen­tur für Arbeit per E‑Mail an Ansbach-Weissenburg.BCA@arbeitsagentur.de ent­ge­gen. Fra­gen zu För­der­mög­lich­kei­ten beant­wor­tet Hed­wig Hoch­rei­ter, Beauf­trag­te für Chan­cen­gleich­heit am Arbeits­markt der Agen­tur für Arbeit Ans­bach-Wei­ßen­burg, unter der­sel­ben E‑Mail-Adres­se oder tele­fo­nisch unter 09141 871–207.

Ter­mi­ne zur Aus­wahl:

05.05.2026, 9:00 Uhr – (in Prä­senz im Berufs­in­for­ma­ti­ons­zen­trum – BIZ – der Agen­tur für Arbeit, Schwärzgasse1, Wei­ßen­burg)

Bild­un­ter­schrift: Ilo­na Hartl hat über eine Teil­zeit-Qua­li­fi­zie­rung den Abschluss als Kin­der­pfle­ge­rin erreicht. Foto: Ilo­na Hartl/privat