Sonderveröffentlichung: Stellenmarkt

Aalen (red). „Auch wenn die Zahl der Arbeitslosen gegenüber dem Vormonat Mai um 90 auf 9.071 Personen zugenommen hat und wir uns damit über der 9.000er-Marke befinden, liegen wir mit einer Arbeitslosenquote von 3,6 Prozent unter dem Schnitt Baden-Württembergs von 3,8 Prozent“, so Claudia Prusik, Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Aalen. Gegenüber dem Vorjahresmonat Juni 2022 ist die Zahl der Arbeitslosen um 275 und damit 9,6 Prozent gestiegen. 596 Menschen haben im Juni aus der Arbeitslosigkeit heraus eine Beschäftigung aufgenommen und 760 Menschen haben sich im Anschluss an eine Beschäftigung arbeitslos gemeldet.

Arbeitsagentur und Jobcenter
In der Agentur für Arbeit Aalen, mit den Geschäftsstellen Bopfingen, Ellwangen, Schwäbisch Gmünd und Heidenheim, werden 4.111 Personen betreut. Im Vergleich zum Vormonat sind dies 38 Personen weniger. Demgegenüber werden 4.960 Personen derzeit vom Jobcenter Heidenheim und dem Jobcenter im Ostalbkreis betreut, was einen Anteil von 54,6 Prozent an allen Arbeitslosen ausmacht. Dies entspricht einem weiteren leichten Anstieg um absolut 128 Personen im Vergleich zum Vormonat.

Landkreis Heidenheim
3.145 Arbeitslose (1.485 Frauen, 1.660 Männer), 59 Personen oder 1,9 Prozent mehr zum Vormonat Arbeitslosenquote im Juni: 4,2 Prozent (+0,1 Prozentpunkte) davon vom Jobcenter betreut (SGB II): 1.714 Personen, 49 Personen oder 2,9 Prozent mehr zum Vormonat

Landkreis Ostalbkreis
5.926 Arbeitslose (2.848 Frauen, 3.078 Männer), 31 Personen oder 0,5 Prozent mehr zum Vormonat Arbeitslosenquote im Juni: 3,3 Prozent (±0,0 Prozentpunkte) davon vom Jobcenter betreut (SGB II): 3.246 Menschen, 79 Personen oder 2,5 Prozent mehr zum Vormonat

Stellenangebote
Mit 785 neu gemeldeten Arbeitsstellen wurden insgesamt 17,1 Prozent weniger neue Stellen gemeldet als noch im Mai. Die Vermittlungs- und Beratungsfachkräfte der Agentur für Arbeit und der Jobcenter konnten damit im Berichtsmonat auf 4.955 Arbeitsangebote für ihre Beratungs- und Vermittlungsaktivitäten zurückgreifen. „Um auch die Menschen mit geringer oder auch keiner bisherigen Ausbildung fit für unseren regionalen Arbeitsmarkt zu machen, möchte ich alle hiermit aufrufen, sich mit uns in Verbindung zu setzen. Lassen Sie sich unverbindlich über Qualifizierung und Weiterbildung beraten oder nehmen Sie am Kooperationsprojekt Zukunftsoffensive Ostwürttemberg „Unsere Jobs – Ihre Chance“ teil. Es gibt viele Möglichkeiten, seitens der Arbeitsagentur, Sie in Ihrer weiteren berufl ichen Zukunft zu unterstützen“, so Prusik.

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Stellenmarkt Aalen

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